La mesa directiva de las escuelas de Dallas se reúne hoy para nuevamente considerar la autorización de despidos masivos para compensar por el inesperado déficit de 84 millones de dólares que presentó el superintendente Michael Hinojosa.

Pero la rescisión de contrato de cientos de maestros y cientos más de otros empleados sería complicado. De hecho, algunos vocales de la junta escolar ya expresaron su desacuerdo con Hinojosa sobre el criterio para decidir los despidos.

Hinojosa propone reducir plazas por escuela, mientras que vocales como Lew Blackburn sugieren despedir a los menos competentes o necesarios de todo el distrito.

Hinojosa afirma que este último método provocaría caos en demasiadas escuelas.

"Tendríamos interrupciones en todas las escuelas".

Hinojosa pidió a los directores de cada escuela que identifiquen a los empleados no esenciales de sus planteles.

Pero Blackburn amenazó con consultar al Procurador de justicia de Texas, si el distrito no le daba una lista de las posiciones y una explicación de cómo fueron elegidas.

"Nuestra política es clara", dijo Blackburn. "Parece que esta administración no quiere obedecer nuestras políticas".

La junta hoy debe decidir si permite eliminar 795 empleos de trabajadores bajo contrato.

Hinojosa también pide recortar 414 empleados sin contrato, y ya despidió a 160.

Hobbs escribe para

The Dallas Morning News.