La recesión le ha costado el trabajo a muchos profesionistas, que en vez de invertir meses buscando trabajos, han decidido iniciar sus propios negocios.
KHAMPHA BOUAPHANH/ESPECIAL PARA EL DMN
Livney fundó su negocio cuando estaba en preparatoria. Se gradúa en mayo de administración de empresas y mercadotecnia de la Universidad Texas Christian.
Si usted tomó la decisión de intentarlo, tenga en cuenta que debe llevar dos sombreros: el de patrón y el de empleado. Ahora debe vigilar más cuidadosamente que nunca cómo maneja sus finanzas porque su dinero personal y el dinero de su negocio están íntimamente ligados.
Un promedio de 8.6% de los trabajadores desocupados iniciaron su propio negocio en el 2009, de un promedio de 5.1% en el 2008, de acuerdo con Challenger, Gray & Christmas Inc., empresa de colocación laboral.
"Muchos desempleados están optando por abandonar el mercado laboral y crear su propio negocio", dice John Challenger, director ejecutivo de la compañía de Chicago.
Jeff Livney fundó Livney & Partners, una firma interactiva de publicidad en Fort Worth, cuando estaba en preparatoria.
Livney se va a graduar en mayo de administración de empresas y mercadotecnia por la Universidad Texas Christian.
"Uno de los aspectos más importantes será determinar qué tanto se puede uno limitar y vivir de sus ahorros y qué tanta deuda está dispuesto a asumir", dijo Livney, quien inició su empresa sin deuda. "La mayoría de las empresas no tienen un flujo de dinero positivo en sus primeros meses".
Livney ha mantenido sus gastos personales aparte de los de su negocio.
"Recomendamos que si va a empezar su propio negocio, piense en abrir otra cuenta de cheques y otra cuenta de tarjeta de crédito", dice Jim Smith, contador público certificado y socio administrativo de Smith, Jackson, Boyer & Bovard P.L.L.C en Dallas.
Si los gastos personales y del negocio están demasiado unidos, podría ser difícil para el dueño del negocio justificar los gastos de la empresa indicados en una declaración de impuestos sobre la renta "porque las cuentas están muy entremezcladas", dice Smith.
Esto es especialmente cierto al reclamar una deducción para una oficina en casa, que el Servicio de Rentas Internas examina detenidamente.
Deberá ser una oficina dedicada únicamente a su negocio. No tenga juguetes regados por ahí y no la use como espacio de juego para sus hijos.
"El IRS tiene derecho a ir a su casa para verifricar la existencia de la oficina y los gastos que está declarando", agregó.
Los impuestos sobre la renta son una de las principales razones de que los trabajadores independientes deben tener algún ahorro, porque deberán pagar impuestos patronales así como impuestos sobre la renta personales.
Deben procurar hacer pagos de impuestos estimados, que es como las personas autoempleadas pagan sus impuestos sobre un ingreso que no está sujeto a retención en un cheque salarial.
El impuesto estimado se utiliza para pagar el impuesto sobre la renta y el impuesto por autoempleo, así como otros impuestos y montos indicados en su declaración.
El impuesto de autoempleo es un impuesto del Seguro Social y Medicare que se aplica principalmente a las personas que trabajan para sí mismos.
Si no paga suficiente a través de sus impuestos estimados, le podrían cargar una multa.
Y si no paga suficiente antes del plazo para cada pago, lo podrían multar aún si se le debe una devolución cuando presenta su declaración.
Después de los impuestos, el seguro de salud es la más grande preocupación.
Si fue despedido, podría ser que todavía esté pagando su seguro médico dentro del plan de seguro de su ex patrón a través de COBRA, que permite a muchos trabajadores despedidos permanecer en el plan de salud de su ex patrón durante 18 meses.
El caso de Livney es único debido a su corta edad, pues ha estado en el plan de seguro de sus padres, aunque eso va a acabar a finales de este año.
Por eso planea adquirir un plan de seguro médico para pequeñas empresas que le dará cobertura a él, el único empleado de su empresa.
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